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市立貝塚病院って実際どう?⇒看護師の求人と評判・口コミを確認する!

市立貝塚病院ってどう?⇒看護師の求人と評判・口コミを見てみる!

市立貝塚病院のホームページ

市立貝塚病院は泉南地域の中でも中核病院として運営しており、基本的には看護師の定着率も良いと言われている病院です。

というのも二次救急の急性期病院ではありますが、近くにりんくう医療センター市立岸和田市民病院があるため、重症な患者はそちらの病院へ行くため市立貝塚病院では、救急件数も落ち着いていて比較的ゆっくりと働くことが出来ます。

では、実際に働いている看護師の声を元に内部情報をまとめてみたので、転職を考えている人は是非参考にしてみて下さい。

市立貝塚病院のリアルなところ

給料
忙しさ(残業)
有給消化
人間関係
設備の新しさ
総合的なおすすめ度

※実際に働いている看護師に聞いた情報です。
※独自の調査によるデータのため配属先によって相違があるケースもあります。

市立貝塚病院は緊急入院やオペなどでバタバタすることはありますが、比較的落ち着いて働くことが出来るので残業はそこまで多くはありません。

1日30分〜1時間程度の残業はどうしても出てしまいますが、他の急性期病院と比べたら少ない方だと思います。

また病院全体的にママさんナースが多いということもあって、なるべく残業はしないようにという雰囲気があり、スタッフ同士で協力して仕事を終わらせるようにしています。

また子供が小さい時は時短勤務も可能なので、ママさんナースにとっては働きやすい職場環境だと思います。

市立貝塚病院の給料ってどれくらい?

ちなみに市立貝塚病院は公務員扱いの給料になりますが、実際に働いている看護師はどれくらいの給料をもらっているのでしょうか?

モデル給 正看護師・経験1年目の場合
想定年収 年収3,935,412円
月給 月給269,096円
賞与 706,260円(3.95ヶ月)
基本給 178,800円
諸手当 住宅手当、夜勤手当、地域手当、通勤手当

市立貝塚病院の給料は賞与が3.95ヶ月と高めですが、その他の手当や基本給は少し低めに設定されているため、全体的な年収は平均くらいと言われています。

ただ公務員ということで昇給率はいいので、年齢を重ねればそれだけ給料は高くなっていきます。

市立貝塚病院の施設情報

病床数 249床
救急指定 二次救急
看護基準 7:1
求人頻度 少なめ
診療科目 内科、◎消化器科、整形外科、形成外科、神経科、小児科、外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、放射線科、麻酔科、眼科、耳鼻咽喉科

※強みのある科目は◎太文字にしています。

病院ご担当者の方へ

当サイトは看護師さんからの口コミによって成り立っておりますが、もし施設情報や状況などの変化がありましたらこちらまでお寄せ頂けますと幸いです。

市立貝塚病院のメリット・デメリット

メリット

①ワークライフバランスは取りやすい
市立貝塚病院は急性期の割には残業時間は少なく、休みも比較的取りやすいと言われていることもあり、ワークライフバランスは取りやすい職場環境です。ママさんナースとしても働いている人は多く、子供が熱が出てしまった時でも周りのスタッフの協力があるので、子育てと仕事も両立しやすい環境になっていると思います。

②教育制度は充実している
市立貝塚病院では新卒看護師の受け入れもしているため、教育体制は比較的充実している環境と言えます。そのため既卒の看護師に対しても受け入れ体制は整っており、プリセプターはもちろんクリニカルラダーを取り入れた教育で、勤務年数ごとの着実にキャリアアップ出来る仕組みになっています。

デメリット

①最新医療に携わりたい人には物足りない環境
市立貝塚病院の特徴として、急性期病院ではあるものの、重症な患者さんはりんくう医療センターや市立岸和田市民病院にいってしまうので、重症な患者さんも少なく救急件数もそこまで多い訳ではありません。そのため看護師としてのスキルアップを望むのは、難しいところがあります。

②まだ3交代の配属先もある
市立貝塚病院では3交代の勤務シフトを取り入れている配属先もあります。そのため勤務シフトによっては休みを少なく感じてしまい、なかなかリフレッシュしてる気分にならないという人もいます。

市立貝塚病院で働いていた看護師の口コミ

新卒の時からずっとこの病院で働いているのですが、妊娠した時は時短勤務として働かせてもらえていました。忙しい病棟だったのですが時短の看護師に関しては、時間ピッタリで終わっていたので負担は少なかったです。

看護師同士の人間関係は良い方だと思います。田舎の病院なのでギスギスした雰囲気もあまりなく、年齢層もバラバラの看護師ですが皆が良く仕事をしてました。在籍が長い看護師もお局という雰囲気は一切なく、気さくな人が多かったので人間関係のストレスはなかったです。

病棟によっても忙しさは変わってくると思いますが、私が働いていた病棟ではチームワークが良く残業は少なかったです。病院全体としてパートナーシップ制を取り入れていたこともあって、お互いに協力しながら仕事を進めていけるのが良かったです。

病院の評判・口コミ情報をもっと詳しく知りたい人へ

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  • 人間関係について
  • 看護師の離職率

…など事前に調べることが出来るので、実際に入ってからのミスマッチも減らすことが出来ます。

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