りんくう総合医療センターってどう?⇒看護師の求人と評判・口コミを見てみる!
りんくう総合医療センターは三次救急ということもあって、南大阪エリアの中でも救急件数も多いと言われています。
そのため残業時間も多く、また未だに3交代の病棟もあり、体力的には非常にハードな職場環境と言えます。
そのため看護師の平均年齢も比較的若い人が多く、ママさんナースよりも独身ナースの方が多いような状況です。
では、実際に働いている看護師の声を元に内部情報をまとめてみたので、転職を考えている人は是非参考にしてみて下さい。
りんくう総合医療センターのリアルなところ
給料 | |
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忙しさ(残業) | |
有給消化 | |
人間関係 | |
設備の新しさ | |
総合的なおすすめ度 |
※実際に働いている看護師に聞いた情報です。
※独自の調査によるデータのため配属先によって相違があるケースもあります。
りんくう総合医療センターは救急件数も多く、様々な症例の患者さんをみることが出来るので、キャリアアップを目指す看護師にはやりがいのある環境です。
ただその分かなりハードワークな職場環境とも言われています。
毎日2〜3時間の残業は当たり前の状況になっている中で、翌日は朝8時前には出勤しないといけないので、なかなかリフレッシュするタイミングもありません。
そのため24時間利用出来る託児所がありますが、残業でどうしても帰りが遅くなってしまうこともあって、ママさんナースとして働いている人は少ないです。
看護師の年齢層も20代の独身ナースがメインになっていて、結婚や出産を機に退職する人も多いです。
りんくう総合医療センターの給料ってどれくらい?
ちなみにりんくう総合医療センターで働く看護師は、どれくらいの給料をもらっているのでしょうか?
モデル給 | 正看護師・経験10年目の場合 |
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想定年収 | 年収5,476,527円 |
月給 | 月給363,112円 |
賞与 | 1,119,185円(3.95ヶ月) |
基本給 | 283,338円 |
諸手当 | 住居手当、扶養手当、管理職手当、特殊勤務手当、夜勤手当、通勤手当 |
りんくう総合医療センターの給料の特徴として、賞与が3.95ヶ月と高めで基本給も他の病院と比べるとかなり高い方です。
経験10年目で年収540万円とありますが、経験加算が大きい病院なので、年齢を重ねればまた高くなっていきます。
りんくう総合医療センターの施設情報
病床数 | 388床(一般:348床、感染症:10床、泉州救命救急センター:30床) |
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救急指定 | 二次救急 |
看護基準 | 7:1 |
求人頻度 | 少なめ |
診療科目 | 内科、◎消化器科、循環器科、心臓血管外科、泌尿器科、小児科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、呼吸器外科、神経内科、呼吸器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線科、リハビリテーション科、麻酔科、歯科口腔外科 |
※強みのある科目は◎太文字にしています。
病院ご担当者の方へ
当サイトは看護師さんからの口コミによって成り立っておりますが、もし施設情報や状況などの変化がありましたらこちらまでお寄せ頂けますと幸いです。
りんくう総合医療センターのメリット・デメリット
メリット
①キャリアアップしたい看護師にはベストな環境
りんくう総合医療センターでは提供している医療レベルも高く、大阪府内の病院の中でも看護師のレベルも高いと言われています。また認定看護師の資格支援のサポートも充実していたりと、キャリアアップを目指す人には最適な職場環境だと思います。
②教育制度は充実している
りんくう総合医療センターでは毎年新卒採用もしているため、新しい看護師の受け入れ体制はしっかりとと整っています。中途入社の看護師であってもプリセプターを付けてもらえたり、病院全体としてクリニカルラダーを取り入れて教育を進めているので、新しい環境でも安心して仕事を覚えていけると思います。
デメリット
①体力的にかなりハード
りんくう総合医療センターはかなり忙しい病院なので、毎日の残業時間はかなり多い方だと思います。更には勉強会や研修で残業になるケースもあったり、看護研究や委員会活動で休日出勤になることもあります。
②まだ3交代の配属先もある
りんくう総合医療センターでは、未だに3交代の病棟もあります。泌尿器科・小児科・形成外科病棟と外科病棟、内科系病棟は2交代制ですが、それ以外の病棟とオペ室は3交代制と言われています。3交代で更に残業も多い病棟では、なかなか休息が取れないので、中にはハード過ぎて体調を崩してしまう人もいます。
りんくう総合医療センターで働いていた看護師の口コミ
新卒でりんくう総合医療センターに就職したのですが、教育がかなりしっかりとしてもらえて安心でした。また院内の勉強会はもちろんですが、やる気があれば院外研修も参加させてもらえたりと、勉強になる機会は多かったです。
看護師同士の人間関係は比較的良い方だと思います。私は中途採用でオペ室に転職したのですが、普通は「オペ室=閉鎖した空間」というイメージがあるかもしれませんが、看護師同士はもちろんドクターとの関係も良好でした。
残業時間はかなり多かったと思いますが、家でもレポートを書かないといけなかったりとやることが多くて、日々自主的な勉強する時間はなかなかありませんでした。ちなみに看護助手の人数が不足していたこともあって、看護師の業務負担も大きかったです。
病院の評判・口コミ情報をもっと詳しく知りたい人へ
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