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行岡病院って実際どう?⇒看護師の求人と評判・口コミを確認する!

行岡病院ってどう?⇒看護師の求人と評判・口コミを見てみる!

行岡病院のホームページ

大阪市北区にある行岡病院ですが、スポーツ整形に強みを持つ急性期病院です。

大阪府内でもトップレベルの高給料と言われており、給料アップが目的で転職を考える人も多いようです。

ただその分、残業もかなり多い職場環境なので、体力的に疲弊してしまう人も少なくありません。

では、実際に働いている看護師の声を元に内部情報をまとめてみたので、転職を考えている人は是非参考にしてみて下さい。

行岡病院のリアルなところ

給料
忙しさ(残業)
有給消化
人間関係
設備の新しさ
総合的なおすすめ度

※実際に働いている看護師に聞いた情報です。
※独自の調査によるデータのため配属先によって相違があるケースもあります。

行岡病院では救急件数の多さに加えて、看護師不足が合わさって、かなりハードな職場環境です。

毎日休憩が取れないほどバタバタしている状況で、残業も1日2〜3時間は当たり前という状況です。

夜勤帯も仮眠が取れることの方が少なく、夜勤明けも昼過ぎまで勤務になってしまうので、体調を崩してしまう人も出てくるほどの忙しさです。

また休日数も年間休日104日と少なめなので、リフレッシュ出来るタイミングがなかなかありません。

ただ、このような忙しい職場環境だからこそ協力していこう、という雰囲気があるので人間関係はかなり良いみたいです。

行岡病院は付属の専門学校も持っており、どうしても卒業生を贔屓してしまう雰囲気もありますが、だからといってイジメや派閥がある訳でもないので、人間関係はかなり平和な病院だと思います。

行岡病院の給料ってどれくらい?

ちなみに給料が高いと言われている行岡病院ですが、実際にはどれくらいの給料をもらっているのでしょうか?

1年目の場合 月給280,000円、年収4,270,000円
8年目の場合 月給356,000円、年収5,103,200円
15年目の場合 月給380,322円、年収5,601,028円
27年目の場合 月給478,000円、年収7,025,000円
賞与 年2回(3.8ヶ月)
諸手当 夜勤手当(10,000〜15,000円/回)、休日手当(1,000円/日)、危険手当(3,000円)、精勤手当(4,000円)、住宅手当(賃貸世帯主:13,700円、持ち家:6,200円)、看護手当、調整手当、家族手当、残業手当、通勤手当

行岡病院では経験加算がかなり大きいので、20代後半で年収500万円という人も少なくありません。

また50代の看護師は年収700万円以上になってきます。

大阪府内ではかなり高い給料水準になってくるため、給料アップがしたい人には最適な病院だと思います。

行岡病院の施設情報

病床数 349床(一般:235床、療養:56床、回復期リハビリテーション:56床)
救急指定 二次救急(月300件)
看護基準 7:1
求人頻度 多め
診療科目 内科、外科、◎整形外科、リウマチ科、 眼科、形成外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、婦人科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、麻酔科、歯科、歯科口腔外科

※強みのある科目は◎太文字にしています。

病院ご担当者の方へ

当サイトは看護師さんからの口コミによって成り立っておりますが、もし施設情報や状況などの変化がありましたらこちらまでお寄せ頂けますと幸いです。

行岡病院のメリット・デメリット

メリット

①給料アップするには良い病院
大阪府内でもトップレベルに給料が高い病院のため、とにかく稼ぎたいという目的がある人には向いてます。看護師の人数が少ないため夜勤にも多く入れるので、夜勤に6回以上入るだけでも年収600万円代も可能です。

②人間関係で悩みたくない人にオススメ
行岡病院は看護師の年齢層は比較的高いです。ただママさんナースも多いこともあって、面倒見の良い看護師が多く、人間関係で派閥やイジメがあるという話は聞きません。

デメリット

①体力に自信がない人には厳しい環境
行岡病院は、常に看護師を募集しているくらい人手不足の状態です。そのため1人ひとりの看護師の業務負担は非常に多く、緊急入院、入退院の手続き、患者さんのケアでバタバタします。どうしても体力勝負になってくるところはあるので、体力的に自信がない人には厳しい環境だと思います。

②病院自体がかなり古い
行岡病院は、設立してからかなり時間が経っていて古い病院です。外来のある新館は立て直しをしているのでキレイですが、それ以外は廃校寸前の校舎のように古く汚い状態です。中央配管もついている部屋と付いてない部屋があり、酸素が必要な時は大きな酸素ボンベを運ばないといけません。

行岡病院で働いていた看護師の口コミ

一般の看護師の人間関係は良いですが、管理職になるとかなりストレスが大きいようです。師長が不在の病棟が多く、新しく管理者として入ってきても、長く続かない人が多く管理者の入れ替わりが激しいです。

病院の建て物が古くて汚いのがかなりのギャップでした。見学の時には新館の外来を見せてもらっただけだったので、入ってから実際に働く病棟の古さに驚愕しました…。廊下に物が煩雑に置かれていたり備品を使いまわしてたり、いつ事故が起こってもおかしくない職場でした。

そもそも休日数が少ないので希望休を取るのは難しい環境です。更には勤務年数が上の看護師がシフト希望を出しやすい雰囲気があるので、新人看護師はいつも後回しになるので、なかなか希望休は取ることが出来ませんでした。

病院の評判・口コミ情報をもっと詳しく知りたい人へ

病院の内部事情をもっと知りたい場合は、看護師転職サイトの「レバウェル看護」に相談することをオススメします。

  • ブラック病院は排除して紹介
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数ある看護師転職サイトの中でも、紹介実績も多く看護師の口コミに詳しいのが特徴です。

  • 実際の残業時間
  • 人間関係について
  • 看護師の離職率

…など事前に調べることが出来るので、実際に入ってからのミスマッチも減らすことが出来ます。

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