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大阪労災病院ってどう?⇒看護師の求人と評判・口コミを見てみる!

 

大阪労災病院のホームページ

 

 

堺市北区にある大阪労災病院ですが、
救急件数も多いのかなりでハードワークな職場環境だと言われています。

 

 

 

 

ただ労災病院ということもあって、
休日面や福利厚生はかなり充実しており、
さすが大手病院と感じることも多いようです。

 

 

では実際に働いている看護師の声を元に内部情報をまとめてみたので、
転職を考えている人は是非参考にしてみて下さい。

 

 

 

大阪労災病院のリアルなところ

 

給料
忙しさ(残業)
有給消化
人間関係
設備の新しさ
総合的なおすすめ度

※実際に働いている看護師に聞いた情報です。

※独自の調査によるデータのため配属先によって相違があるケースもあります。


 

大阪労災病院の特徴として3交代勤務ということもあって、
とにかくハードな職場環境と言われています。

 

 

配属先によっても残業時間は大きく異ってくるのですが、
ICU、オペ室、整形外科、眼科の病棟は定時で帰れることが多く、
その他の病棟では1日1〜2時間の残業があるところがほとんどのようです。

 

 

しかし休日に関しては年間休日120日の休日数に加えて、
夏季休暇や年末年始のまとまった休日が取りやすいようで、
8〜10日連休を取って海外旅行に行く人も多いです。

 

 

 

 

また大阪労災病院は付属の看護学校があるのですが、
そこの学校出身者と外部の看護師で少し溝はあるみたいです。

 

 

先輩ナースが付属の学校出身者には優しいけど、
外部からの看護師には冷たい態度を取ったりするこもあるので、
馴染むまでにはかなり時間がかかってしまうかもしれません。

 

 

大阪労災病院の給料ってどれくらい?

ちなみに大阪労災病院で働いている看護師は、
どれくらいの給料をもらっているのでしょうか?

 

正看護師・経験3年目の場合 月給298,308円(基本給+夜勤手当4回+諸手当)、年収4,527,720円
賞与 年2回 (4.2ヶ月)
諸手当 住宅手当(27,000円)、通勤手当(上限50,000円)

 

大阪労災病院の給料は、
3年目の看護師で年収450万円と高めです。

 

また昇給もしっかりとあるので、
長く働けばそれだけ給料は高くなっていきます。

 

とは言ってもハードな職場環境なので、
出産や結婚を機に退職する人がかなり多いみたいです。

 

 

 

大阪労災病院の施設情報

 

病床数 678床(一般:672床、CCU:6床)
救急指定 二次救急(月416件)
看護基準 7:1
求人頻度 多め
診療科目 内科、外科、◎眼科◯消化器科、呼吸器科、循環器科、精神科、神経科、小児科、整形外科、形成外科、脳神経外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、耳鼻咽喉科、放射線科、リハビリテーション科、麻酔科、歯科、歯科口腔外科

※強みのある科目は◎太文字にしています。

 

 

病院ご担当者の方へ

当サイトは看護師さんからの口コミによって成り立っておりますが、
もし施設情報や状況などの変化がありましたらこちらまでお寄せ頂けますと幸いです。

 

 

 

大阪労災病院のメリット・デメリット

 

メリット

 

休みが取りやすい

大阪労災病院は公休の多さに加えて有給消化が取りやすいので、
実際には年間休日130日以上の休みを取っている人も多くいます。
また出産時には産休・育休もしっかりと取らせてもらえるので、
ワークライフバランスは比較的取りやすい病院かと思います。

 

 

教育制度が充実している

大阪労災病院では付属の看護学校を持っていることもあり、
看護師を育てるという雰囲気が病院全体で持っています。
そのため院内研修はもちろん、院外研修に関しても
希望すれば病院から費用も負担してもらって参加することが出来ます。

 

 

デメリット

 

残業が非常に多い

大阪労災病院は急性期病棟に関しては緊急入院が入ってきたり、
日々の業務にバタバタと追われることになってしまうため、
朝7時半に出勤して夜は22時まで残業をして…という日もあります。

 

ママさんナースの負担は少なくしようという病院の方針もあるため、
どうしても独身ナースへの負担は大きくなってしまいます。

 

 

看護師の入れ替わりが多い

看護師としても体力的に疲弊してしまう人も多いため、
中には体調を崩してしまって退職する人もいます。
長く続く人は長いですが、新入職員は半年4〜5人は辞めてしまいます。、
そのため、また新しい人を採用して…と入れ替わりは非常に激しい病院です。

 

 

 

大阪労災病院で働いていた看護師の口コミ

 

産休や育休がしっかりともらえるのでママさんナースは多いです。
子供が熱が出てしまってもお互いにフォローし合える関係なので、
他の病院のように肩身の狭い思いはしなくても済みます。

 

大阪労災病院では教育はしっかりとしている方だと思います。
ちなみに新人看護師の研修はほとんど時間内に開催されるので、
入って1年目の時は残業はそこまで多くありません。
2年目からは徐々に残業が多くなってきますが(^^;)

 

病棟によっても差はありますが、休み希望はほとんど通ります。
夏休みも5日間あるので、それに有給を合わせて7〜10日は連休を取っています。
まとめて休みを摂り過ぎると、後々しんどくなってしまいますが、
連休を使って海外旅行なんかもいける環境です。

 

 

病院の評判・口コミ情報をもっと詳しく知りたい人へ

 

病院の内部事情をもっと知りたい場合は、
看護師転職サイトの「マイナビ看護師」に相談することをオススメします。

 

 

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実際に入ってからのミスマッチも減らすことが出来ます。

 

 

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