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このサイトは、個人的に運営しているサイトです。私がこのサイトを立ち上げた理由を少しだけお話させて頂ければと思います。
現在32歳の主婦になりますが、これまで9年間ほど、看護師として勤務していました。
その中で、2回転職をした経験があります。9年間の中で2回の転職というと、平均からすると少し多いのかな？と感じます。
というのも私自身、1回目の転職の時に転職に失敗してしまった経験があるんです。
初めての転職は、看護師として3年目の時でした。新卒で入職した病院は、地元でもかなり救急を取っている病院で、毎日21時を回る残業も当たり前な職場環境でした。
家に帰るとグッタリでプライベートの時間が全くない状態だったので、さすがにずっとこの職場では続けられないなと感じ、3年目の時に転職を決意したのです。
1回目の転職で大失敗
…が、この転職が大失敗でした。
名前を聞いたことがある病院だったので、ハローワークで面接の手続きをして面接に行ったのですが、面接ではかなり好印象だったのです。
看護部長さんも印象が良い方で、「前の病院は大変だったね。うちの病院は大丈夫ですよ」と言ってくれたのです。
- 残業代は全て付く
- 有給消化出来る
- 離職率は低い
この3つを病院の売りにしているようでした。
私もそれなら長く続けられそうと思い転職したのですが、実際に入ってみると驚く程、聞いていた話と違ったのです。
病院は人材確保するためなら平気で嘘をつく
どの病院も、看護師が不足しているのが現状です。
そのため、面接では実際の内部情報は隠してなんとか入ってもらおうと必死です。
私はその病院のウソに騙されてしまったのです。
入ってみたら、上記の3つは全て真逆でした。
サービス残業が多い
有給取ってる人はほとんどいない
毎月5名以上は退職してる
同じ時期に転職した同期も、騙されたと憤慨していました。実際に入ってもスグに辞めていく人も 多くいました。
病院のリアルな評判を知る術がない！
このように転職に失敗してしまう人は、私だけではないはずです。
転職したけど「聞いて話と全然違う」という経験をした人も多いのではないでしょうか？
それほど、病院は情報を隠しているのです。
ただ、面接で本当のことを聞けないとなると、病院のリアルな情報は聞けないままですよね。
Webサイトの作成の勉強も兼ねています
実は私自身、将来的にはハワイに移住をしたいなと思っています(まだまだ遠い夢ですが…)
ハワイでも出来る仕事ってなんだろう？と考えた時に、WEBサイトを作るスキルがあればハワイでも暮らせるのではと思い、出産を機に看護師を辞めて現在Webサイトの作成の勉強をしています。
このサイトは、私が初めて作るWebサイトになります。
しかし、練習という気持ちではなく看護師としての経験を活かして、なるべく看護師の離職率を減らすキッカケになれたらいいなと思っています。
管理人エリコ