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神戸中央病院って実際どう?⇒看護師の求人と評判・口コミを確認する!

神戸中央病院って実際どう?⇒看護師の求人と評判・口コミを確認する

神戸中央病院のホームページ

神戸市北区にある神戸中央病院ですが、二次救急を取っている急性期病院ということもあって、非常に忙しい職場環境と言われています。

面接の時には「残業は多くても月5~6時間ですよ」と言われるみたいですが、実際にはそれどころではありません。

毎日1~2時間は当たり前に残業をしているので、定時で帰れる病棟はほとんどありません。

では実際に働いている看護師の声を元に内部情報をまとめてみたので、転職を考えている人は是非参考にしてみて下さい。

神戸中央病院のリアルなところ

給料
忙しさ(残業)
有給消化
人間関係
設備の新しさ
総合的なおすすめ度

※実際に働いている看護師に聞いた情報です。
※独自の調査によるデータのため配属先によって相違があるケースもあります。

神戸中央病院は残業もかなり多いと言われていますが、毎日帰宅するのが20時を超えてしまうくらい残業が多いようです。

また日々の業務以外にも、委員会活動や勉強会での休日出勤も多いので、プライベートの時間はどうしても犠牲になってしまいがちです。

ただ病院全体としてママさんナースへの理解はあるようで、時短勤務も選択することが出来たり、院内の託児所は病児保育もやっていたりと、子育てとの両立はしやすい環境だと思います。

そのため各病棟にママさんナースとして働く人は5人ずつくらいいます。

また看護師の年齢層は若い看護師から年配の方まで様々で、看護師同士の人間関係はどこの部署でも基本的にはいいみたいです。

愛想のない人や気難しい人ももちろんいるようですが、全体的にはチームワークも良く穏やかな人が多いみたいなので、人間関係で特にストレスを感じることはなさそうです。

神戸中央病院の給料ってどれくらい?

ちなみに神戸中央病院で働く看護師は、どれくらいの給料をもらっているのでしょうか?

正看護師・大学卒 月給274,000円 (基本給198,300円+諸手当)
正看護師・3年制卒 月給254,000円(基本給188,900円+諸手当)
正看護師・2年制卒 月給252,000円(基本給180,500円+諸手当)
賞与 756,000円(3.95ヶ月)
諸手当 夜勤手当(11,000円/回)、住宅手当(27,000円※月50,000円以上の家賃の場合)、残業手当、通勤手当(上限50,000円)

神戸中央病院の給料は賞与が3.95ヶ月と高めですが、その他の手当がそこまで高くはありません。

ただ長く働けばそれだけ昇給はあるようなので、昔から在籍している看護師も多いようです。

神戸中央病院の施設情報

病床数 424床(人間ドック:16床、一般:380床、 ICU:6床、緩和ケア:22床、透析:25床)
救急指定 二次救急
看護基準 7:1
求人頻度 普通
診療科目 内科、循環器内科、消化器内科、呼吸器内科、泌尿器科、婦人科、眼科、耳鼻科咽喉科、神経内科、小児科、外科、整形外科、リハビリテーション科、皮膚科、精神科、放射線科、脳神経外科、麻酔科
病院ご担当者の方へ

当サイトは看護師さんからの口コミによって成り立っておりますが、もし施設情報や状況などの変化がありましたらこちらまでお寄せ頂けますと幸いです。

神戸中央病院のメリット・デメリット

メリット

①休日数がかなり多い
神戸中央病院では年間休日123日と公休日が多く、毎月のシフトの中でも3連休なども付けてもらえるようです。また夏季休暇は1週間の休みも取ることが出来るので、年に1回海外旅行に行く人も少なくありません。

②看護師同士の人間関係が良い
神戸中央病院では看護師の年齢層はバラバラですが、基本的にはみんな協力し合う姿勢があるので、チームワークも良く人間関係も良い雰囲気のようです。上司も優しい人が多いので人間関係で悩むことはなさそうです。

デメリット

①残業時間がかなり多い
神戸中央病院では面接では残業があまりないと言われますが、実際には毎日1~2時間で遅い時は3時間以上残る時もあります。また残業代は一切付かずサービス残業ばかりになっているようです。そのためギャップを感じて退職を考える人もいます。

神戸中央病院で働いていた看護師の口コミ

希望休みは毎月3日間出すことが出来ますが、師長さんが気を使って有給をシフトの組み込んでくれたりします。そのため毎月の休みもかなり多くなってくるので、体力的に疲弊してしまうことはなさそうです。

平日の日勤帯では看護助手も多いですが、土日や夜勤帯は助手さんが出勤しないため、看護師が介護業務をすることになります。介助業務や環境整備なども通常業務にプラスされるので、1人ひとりの看護師への負担はかなり大きいみたいです。

忙しい職場環境ではありますがママさんナースも多く、周りのスタッフが子育てに対しての理解もあるので、仕事と家庭の両立はしやすい病院だと思います。産休復帰率もほぼ100%のようです。

病院の評判・口コミ情報をもっと詳しく知りたい人へ

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  • 人間関係について
  • 看護師の離職率

…など事前に調べることが出来るので、実際に入ってからのミスマッチも減らすことが出来ます。

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