芦屋セントマリア病院って実際どう？⇒看護師の求人と評判・口コミを確認する！

芦屋セントマリア病院って実際どう？⇒看護師の求人と評判・口コミを確認する

芦屋市にある芦屋セントマリア病院では、急性期病院ということで救急件数もかなり多く、かなり忙しい職場環境だと言われています。

常勤の看護師以外にも派遣ナースも雇っているようで、毎日のように新しい派遣ナースが入ってきます。

残業も多く休みもなかなか取りづらい環境なので、キャリアアップを目指す看護師にはいいかもしれませんが、ワークライフバランスを取りたい人には厳しい病院だと思います。

では実際に働いている看護師の声を元に内部情報をまとめてみたので、転職を考えている人は是非参考にしてみて下さい。

※実際に働いている看護師に聞いた情報です。
※独自の調査によるデータのため配属先によって相違があるケースもあります。

芦屋セントマリア病院では救急件数がかなり多いようで、日勤帯でも救急車がバンバン入ってくるような状況です。

オペもかなり多いので看護師が常に走り回っていて、残業で帰宅が21時22時を過ぎてしまうこともよくあるようです。

また常勤の看護師の人数が足りていないので、派遣ナースを受け入れています。

1日単位で派遣に入れるようにしているので、常に新しい人が病棟にいるような状態ですが、現場も派遣の受け入れには慣れているようです。

看護師同士の人間関係は良いみたいなので、忙しい職場環境ではありますがお互いに協力して仕事をしているので、キャリアアップを目指したい人には学べることも多いと思います。

芦屋セントマリア病院は賞与が2.8ヶ月と低めで、それ以外の手当もそこまで高くないので、全体的な給料水準はかなり低くなってしまいます。

忙しい割に給料が高くないということで、給料アップのために転職を考える人も少なくありません。

当サイトは看護師さんからの口コミによって成り立っておりますが、もし施設情報や状況などの変化がありましたらこちらまでお寄せ頂けますと幸いです。

①教育体制が充実している
芦屋セントマリア病院では教育体制は充実しており、派遣ナースに対しても毎回キッチリと教育出来るほどです。そのため中途採用の看護師が入ってきた時には、病棟全体で育てていこうという雰囲気があるので、分からないことがあっても聞きやすい環境だと思います。

②看護師としてキャリアアップが出来る
芦屋セントマリア病院では救急件数も多く、様々な症例の患者さんををみることが出来るので、キャリアアップしたい看護師には最適な環境です。またモチベーションが高い看護師も多いので、切磋琢磨出来る職場環境だと思います。

①ワークライフバランスが取りにくい
芦屋セントマリア病院では残業時間が多く、休みもなかなか希望通り取れません。有給もあまり使っている雰囲気がないので、毎年有給を捨てているような状況です。

看護師同士の人間関係はかなり良かったです。ベテランの人から若手まだバラバラではありますが、優しい人が多かったので新しい人でも馴染みやすいと思います。午前中は業務量がとにかく多くて戦争のような雰囲気ですが、午後からは落ち着いてくるので比較的ゆっくり出来ます。

勉強会や研修で休日出勤になることも多かったので、プライベートの時間はほとんど潰れてしまいます。残業もかなり多くて毎日家に帰るのがかなり遅くなってしまうので、私の場合は結婚を機に両立が難しいと思って退職しました。

重症な患者さんも多く入院しているので、夜勤帯も急変があるとバタバタしてしまい仮眠も取れません。
また看護師の人数もそこまで充足している訳ではないので、
休みの日でも呼び出されることがあったりと、
働いていた時は仕事中心の生活になっていました。

病院の内部事情をもっと知りたい場合は、看護師転職サイトの「レバウェル看護」に相談することをオススメします。

数ある看護師転職サイトの中でも、紹介実績も多く看護師の口コミに詳しいのが特徴です。

…など事前に調べることが出来るので、実際に入ってからのミスマッチも減らすことが出来ます。

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